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Altersvorsorge als Beamter: Pension, Versorgungslücken & Tipps

Altersvorsorge als Beamter – brauchst du als Lehrkraft überhaupt eine zusätzliche Vorsorge?

Zwei Lehrkräfte besprechen Unterlagen im Klassenzimmer – Thema Altersvorsorge für verbeamtete Lehrerinnen und Lehrer

Immer wieder höre ich die gleiche Frage – auf Instagram, in Beratungen meiner Kundinnen und Kunden oder von befreundeten Lehrkräften:

„Ich bin doch verbeamtet – brauche ich dann überhaupt noch eine zusätzliche Altersvorsorge?“

Klar, wer Beamter ist, bekommt im Ruhestand eine Pension. Und auf den ersten Blick sieht die ziemlich gut aus.
Aber (und das ist ein großes ABER): Ganz so einfach ist es leider nicht.

Viele Lehrkräfte verlassen sich auf eine vermeintlich sichere Versorgung – und merken erst spät, dass es doch Lücken gibt.
In diesem Artikel zeige ich dir, worauf du achten solltest und wie du rechtzeitig vorsorgst, damit du später wirklich entspannt in den Ruhestand gehst.

Was Lehrkräfte zur Pension wissen sollten

Als verbeamtete Lehrkraft bekommst du im Ruhestand keine gesetzliche Rente, sondern eine sogenannte Pension.
Die Höhe richtet sich nach deinem letzten Bruttogehalt – theoretisch bis zu 71,75 % davon.

Das klingt super, oder?
Aber Achtung: Diese Zahl erreichst du nur, wenn du 40 Jahre in Vollzeit gearbeitet und das reguläre Rentenalter erreicht hast (momentan 67 Jahre).

Die Realität sieht oft anders aus. Viele Lehrkräfte:

  • arbeiten eine Zeit lang in Teilzeit,
  • nehmen Elternzeit,
  • steigen früher aus oder
  • müssen aus gesundheitlichen Gründen in den Ruhestand.

Das alles kann dazu führen, dass deine Pension am Ende deutlich niedriger ausfällt, als du denkst.

Lehrerin mit Ordner im Klassenzimmer – Symbol für Planung und Wissen rund um die Beamtenpension

⚠️ Typische Pensionsfallen – wo die Versorgung wackelt

Ich sehe es immer wieder in meiner Beratung: Es gibt einige Stolperfallen, die du kennen solltest.

1️⃣ Elternzeit und Teilzeit

Elternzeit wird nicht als ruhegehaltfähige Dienstzeit angerechnet, und Teilzeit zählt nur anteilig.
Heißt konkret: Drei Jahre Elternzeit = drei Jahre weniger Pension.
Oder zehn Jahre halbe Stelle = nur fünf volle Jahre für die Berechnung.

➡️ Weniger Dienstjahre bedeuten automatisch weniger Pension.

2️⃣ Frühzeitiger Ruhestand

Viele möchten vor 67 in Pension gehen – völlig verständlich. Aber das hat seinen Preis.
Für jedes Jahr, das du früher gehst, werden 3,6 % abgezogen.

📌 Beispiel:
Mit 64 statt 67 in Pension = 10,8 % weniger Versorgung.
Bei 3.000 € Pension sind das rund 325 € pro Monat weniger.

3️⃣ Berufswechsel

Wenn du den öffentlichen Dienst verlässt, verlierst du deinen Anspruch auf Pension.
Dann wirst du in der gesetzlichen Rentenversicherung nachversichert – und das bedeutet meist: deutlich weniger im Alter.

4️⃣ Dienstunfähigkeit

Ein sensibles, aber wichtiges Thema.
Solltest du aus gesundheitlichen Gründen dienstunfähig werden, bekommst du zwar eine Pension – aber meist stark gekürzt, weil dir viele Dienstjahre fehlen.

🛡 Mein Tipp: Schau dir auf jeden Fall eine Dienstunfähigkeitsversicherung an.
Sie schützt dich genau in diesem Fall vor finanziellen Problemen.

5️⃣ Unsichere Zukunft

Niemand kann sagen, wie sich die Beamtenversorgung in 20 oder 30 Jahren entwickelt.
Demografischer Wandel, politische Entscheidungen oder Sparmaßnahmen – all das kann Auswirkungen haben.

Darum mein Rat: Verlass dich nicht nur auf den Staat.

💡 Warum eine zusätzliche Altersvorsorge sinnvoll ist

Lass uns das einmal durchspielen:
Eine Lehrerin arbeitet fünf Jahre in Teilzeit, nimmt drei Jahre Elternzeit und geht mit 64 in Pension.

Ergebnis: Ihre Pension sinkt auf etwa 55 % des letzten Gehalts – statt der oft zitierten 71,75 %.
Das ist keine Ausnahme, sondern Realität für viele.

Die gute Nachricht: Du kannst rechtzeitig gegensteuern – mit einer zusätzlichen, flexiblen Altersvorsorge.

Die Vorteile einer privaten Altersvorsorge für Lehrkräfte

Eine private Altersvorsorge für Beamte ist kein Luxus, sondern eine wichtige Ergänzung zur Beamtenpension.

Sicherheit im Ruhestand
Du schließt Versorgungslücken und bleibst finanziell unabhängig.

Mehr Flexibilität
Du entscheidest selbst, wann du in den Ruhestand gehst und wie du dein Geld nutzen willst.

Individuelle Gestaltung
Ob ETF-Sparplan, private Rentenversicherung oder Immobilie – es gibt viele Wege, die zu dir passen können.

Steuervorteile nutzen
Viele Modelle bieten steuerliche Vorteile, die sich langfristig richtig lohnen.

Glückliche Rentnerinnen und Rentner genießen den Ruhestand – Symbol für erfolgreiche private Altersvorsorge von Lehrkräften

🧭 Fazit – mehr als nur die Pension

Die Pension ist eine gute Basis – aber sie reicht nicht immer aus.
Teilzeit, Elternzeit oder ein früher Ruhestand können Lücken reißen, die du frühzeitig kennen und schließen solltest.

Mein Tipp: Beschäftige dich früh mit deiner Altersvorsorge, damit du später keine böse Überraschung erlebst.

💬 Nächste Schritte – so findest du die passende Lösung

Wenn du wissen willst, wie groß deine persönliche Versorgungslücke ist oder welche Vorsorge zu dir passt, dann lass uns drüber sprechen.

In einem kostenlosen Gespräch schauen wir gemeinsam:

  • Wie deine aktuelle Versorgung aussieht,
  • Wo mögliche Lücken liegen,
  • Welche Optionen am besten zu dir passen.
  •  

👉 Jetzt kostenlosen Beratungstermin vereinbaren

Wenn du lieber erstmal unverbindlich reinschnuppern willst:
Komm gern zu meinem Online-Seminar – da erkläre ich die wichtigsten Grundlagen zur Altersvorsorge für Lehrkräfte.

Ich freue mich auf dich!
Dein Hendrik 👋

FAQ

FAQ: Altersvorsorge als Beamter

1. Bekomme ich als Beamter überhaupt eine Rente?

Nein, als Beamter bekommst du keine gesetzliche Rente, sondern eine Pension. Diese richtet sich nach deinem letzten Bruttogehalt und deinen Dienstjahren. Das Maximum liegt aktuell bei rund 71,75 % des letzten Bruttogehalts.

Weil es viele Gründe gibt, warum deine Pension später niedriger ausfallen kann, z. B. durch Teilzeit, Elternzeit, frühzeitigen Ruhestand oder Dienstunfähigkeit. Mit einer privaten Altersvorsorge für Beamte sicherst du dich gegen genau diese Versorgungslücken ab.

  • Private Rentenversicherung für planbare monatliche Einkünfte,
  • ETF-Sparpläne für flexible, renditestarke Vorsorge,
  • Immobilien als Sachwert zur Absicherung.
    Am besten lässt du individuell prüfen, was zu dir passt.

Dann verlierst du deinen Anspruch auf Pension und wirst in der gesetzlichen Rentenversicherung nachversichert. Das führt meist zu einer deutlich geringeren Altersversorgung – ein weiterer Grund, frühzeitig privat vorzusorgen.

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Jede Situation ist einzigartig – und so auch die richtige Absicherung für dich.

Vereinbare jetzt dein kostenloses Infogespräch und lass dich unverbindlich beraten. Gemeinsam finden wir die beste Lösung für deine Absicherung oder dein Sparvorhaben.

Falls du lieber erstmal anonym Fragen stellen kannst, komm gerne in mein Online-Seminar Montags oder Freitags – da kannst du ebenfalls deine Fragen loswerden.

Das Bild zeigt zwei Studentinnen im Hörsaal – passend zur Zielgruppe der Lehramtsstudierenden. Schon in dieser Phase kann es sinnvoll sein, sich mit Themen wie Krankenversicherung, Haftpflicht oder Berufsunfähigkeit auseinanderzusetzen. Hendrik Hamel hilft dabei, die Weichen früh richtig zu stellen.